Чем заменяется личная подпись сотрудника в электронной личной карточке выдачи СИЗ?

По Приказу Минздравсоцразвития России от 1 июня 2009 г. № 290н работодатель вправе вести учет выдачи работникам СИЗ с применением программных средств. При этом электронная форма учетной карточки должна соответствовать установленной форме личной карточки учета выдачи СИЗ.

При ведении личной карточки учета выдачи СИЗ в электронном виде, вместо личной подписи работника указываются номер и дата документа бухгалтерского учета о получении СИЗ, на котором имеется личная подпись работника.